über 90 % Weiterempfehlungsrate
135.200 erfolgreiche Teilnehmer
1.457 Standorte deutschlandweit
über 15 Jahre Erfahrung mit Online-Schulungen

Gesundheits- und Pflegehelfer:in (ambulant/stationär)

Dauer:14 Wochen in Vollzeit inkl. 2 Wochen Praktikum
Kursart:Weiterbildung
Zeitmodell:Vollzeit, Teilzeit
Abschluss:Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Pflege, Medizin & Gesundheit

Kursinformationen

Zusammenfassung

Bereiten Sie Ihren Einstieg in den Bereichen Pflege und Gesundheit vor: Sie erwerben grundlegende Kenntnisse, die Sie darin schulen, kompetent auf Anweisungen von Fachkräften bei pflegerischen Tätigkeiten von Menschen zu unterstützen. Dabei liegt ein besonderer Wert auf der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften sowie der Kommunikation mit Pflegebedürftigen.

Im Kurs lernen Sie zudem den Umgang mit Demenzerkrankten und altersgerechte Pflege kennen. Sie erfahren, wie Sie Fachkräfte bei der Körperpflege, Ernährung, Lagerung und Mobilisation von Pflegebedürftigen gezielt unterstützen können. Wichtige Themen wie Datenschutz, Schweigepflicht, Pflegedokumentation sowie der Umgang mit Sterben und Palliativpflege sind ebenfalls Bestandteil des Kurses. Zusätzlich werden Stressbewältigung, Selbstwirksamkeit und interkulturelle Kompetenz thematisiert. Ergänzt wird der Kurs durch Inhalte zu Notfallmanagement, Gesundheitsförderung und der Digitalisierung in der Pflege, sodass Sie ein breites Fundament für zukünftige Tätigkeiten aufbauen.

In einem zweiwöchigen Praktikum (80 Stunden) können Sie erstes angeeignetes Wissen in die Praxis integrieren und lernen, wie der Alltag in der Pflege abläuft. Somit sind Sie gut gerüstet für einen festen Einstieg.

Kursinhalt

  • Unterstützung bei einfachen pflegerischen Maßnahmen
  • Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften
  • Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
  • Kommunikation mit Pflegebedürftigen (Grundlagen)
  • Umgang mit Demenzerkrankten und altersgerechter Pflege
  • Körperpflege, Hygiene und Unterstützung bei der Ernährung
  • Lagerung, Mobilisation und Einsatz von Hilfsmitteln
  • Anatomie, Pathologie und Pflegepraxis
  • Datenschutz, Schweigepflicht und Pflegedokumentation
  • Umgang mit Sterben, Tod und Palliativpflege
  • Stressbewältigung und Förderung von Selbstwirksamkeit
  • Interkulturelle Kompetenz und psychosoziale Pflegeaspekte
  • Notfallmanagement, Gesundheitsförderung, Digitalisierung

Anforderungen

Vorausgesetzt werden PC-Grundkenntnisse sowie Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2.

Wir beraten Sie gerne persönlich!

Sie haben Fragen zu unseren Kursen oder Ihren Fördermöglichkeiten? Dann lassen Sie sich von uns beraten! Gemeinsam finden wir die für Sie passende Weiterbildung oder Umschulung und helfen Ihnen bei der Auswahl Ihres idealen Standorts – entweder vor Ort oder von zu Hause. 
Kontaktieren Sie uns per E-Mail unter kundencenter@viona.online oder rufen Sie uns an, um einen Termin zu vereinbaren oder um sich direkt und kostenlos beraten zu lassen: 

+49 40 797 244 20
Servicezeiten: Mo-Fr von 08:00 - 16:30 Uhr
Nadine Bösch
Viona Beraterin
nadine.boesch@viona.online
Bianca de Boer
Viona Beraterin
bianca.deboer@viona.online

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Häufig gestellte Fragen zu Weiterbildungen

Für wen ist die Weiterbildung interessant?

Der Kurs richtet sich an Personen ohne oder mit sehr geringen Vorkenntnissen im Pflegebereich, die eine erste Orientierung und grundlegende theoretische Kenntnisse für eine Tätigkeit als Hilfskraft im Gesundheits- und Pflegebereich erwerben möchten. Besonders geeignet ist er für Quereinsteiger oder Menschen, die sich in diesem Bereich beruflich neu orientieren wollen und grundlegende Fertigkeiten erlernen möchten.

Wie ist meine berufliche Perspektive nach der Weiterbildung?

Nach Kursabschluss können Sie sowohl im ambulanten als auch im stationären Bereich des Gesundheits- und Pflegesektors als Hilfskraft tätig werden. Da generell Personal auf diesem Feld gesucht wird, bieten sich gute Einstiegschancen – auch für Quereinsteiger.

Wo findet die Weiterbildung statt?

Die Teilnahme ist an einem unserer Partnerstandorte oder - bei Zustimmung des Kostenträgers - auch von zu Hause aus möglich.

Kann ich am Kurs auch ohne Förderung teilnehmen?

Sie interessieren sich für den Kurs, haben jedoch keine Förderung? Selbstverständlich können Sie auch ohne eine Förderung am Kurs teilnehmen. Gerne beraten wir Sie in einem persönlichen Gespräch über Ihre Möglichkeiten und informieren Sie über die Kosten. 

Sie sind sich nicht sicher, welche Fördermöglichkeiten es gibt und ob Sie die Voraussetzungen für eine Förderung erfüllen? Auf unserer Info-Seite Welche Förderung ist für mich die richtige? stellen wir Ihnen verschiedene Fördermöglichkeiten vor. Sehr gerne beraten wir Sie auch in einem persönlichen Gespräch zu diesem Thema.

Welche technischen Anforderungen benötige ich für die Teilnahme?

Wenn Sie an einem unserer zahlreichen Standorte deutschlandweit am Kurs teilnehmen, stellen wir Ihnen Ihren persönlichen Arbeitsplatz inklusive der benötigten Hard- und Software zur Verfügung. Falls Sie von zu Hause aus teilnehmen (mit Zustimmung Ihres Kostenträgers), sprechen Sie uns an, in den meisten Fällen können wir Ihnen Leih-Equipment zur Verfügung stellen. Sollten Sie mit Ihren eigenen Geräten am Unterricht teilnehmen, empfehlen wir PCs oder Laptops mit Windows 10 oder Windows 11, mindestens 8 GB Arbeitsspeicher (RAM) und einem aktuellen Mehrkern-Prozessor (CPU). Der Unterricht findet in Microsoft Teams statt. Bitte achten Sie darauf, dass Ihre Sicherheitsprogramme und -einstellungen (Anti-Viren-Programme, Firewalls etc.) die Verbindung mit MS Teams nicht blockieren. Bitte beachten Sie außerdem, dass für eine reibungslose Übertragung eine gute Internetverbindung mit einer Download-Geschwindigkeit von mindestens 6 MBit/s und einer Upload-Geschwindigkeit von mindestens 1 MBit/s benötigt wird. Bei technischen Fragen sprechen Sie uns gerne an.

4 Gründe für eine Weiterbildung

  • Mehr Jobchancen: Durch Zusatzqualifikationen steigern Sie Ihr Potenzial im aktuellen Beruf oder in Hinblick auf eine berufliche Neuorientierung.
  • Bessere Aufstiegsmöglichkeiten: Neue berufspraktische und fachliche Kompetenzen bieten mehr Aufstiegs- und Führungschancen.
  • Besseres Gehalt: Weiterbildungen nach Ausbildung oder Studium zahlen sich oft durch ein deutlich höheres Einkommen aus.
  • Motivation der Mitarbeiter: Arbeitgeber, die Mitarbeiter durch Weiterbildungen unterstützen, steigern die Motivation und Produktivität des eigenen Personals.

5 gute Gründe für Viona

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